Communicatieadvies en coaching
Communiceren vanuit wie je bent
Veel organisaties weten best wat ze willen zeggen. Maar ergens tussen het idee en de buitenwereld gaat het mis — de toon klopt niet, het team spreekt niet dezelfde taal, of de boodschap landt gewoon niet. Daar kom ik binnen.
Hoe ik werk
Ik begin altijd met luisteren. Wat wil je eigenlijk zeggen? En waarom lukt dat nog niet? Samen kijken we naar wat er onder de oppervlakte speelt — want communicatieproblemen zijn bijna nooit alleen communicatieproblemen.
Ik kijk met een antropologische blik naar je organisatie. Hoe praten jullie met elkaar? Hoe praten jullie naar buiten? En klopt dat met wie jullie echt zijn? Vanuit daar werken we aan taal, toon en richting die wél klopt.
Wat je kunt verwachten (tekst links, beeld rchts)
Geen dik rapport dat in een la verdwijnt. Wel:
Een kennismakingsgesprek waarin we samen bepalen wat er nodig is — soms is dat één scherp advies, soms een traject van een paar sessies.
Praktische begeleiding op de werkvloer. Ik kijk mee met vergaderingen, teksten, en uitingen. Niet om het over te nemen, maar om je team te helpen hun eigen stem te vinden.
Een aanpak die past bij jullie tempo en budget. Ik werk voor maatschappelijke organisaties en weet dat middelen beperkt zijn — daar houd ik rekening mee.
Voor wie
Ik werk het liefst met organisaties die iets te zeggen hebben maar zoeken naar hóe. Denk aan vrijwilligersorganisaties, maatschappelijke stichtingen, culturele instellingen, en sociale ondernemingen. Teams die bereid zijn om eerlijk te kijken naar hun communicatie — ook als dat even schuurt.